10 US-Unternehmen gestalten Amerikas Joblandschaft neu

US-Unternehmen reagieren auf Trump mit einer Reihe amerikanischer Stellenausschreibungen

In den letzten Jahrzehnten haben die USA Millionen gut bezahlter Arbeitsplätze im verarbeitenden Gewerbe verloren – allein seit dem Jahr 2000 5 Millionen. Die Rückkehr von Arbeitsplätzen nach Amerika wurde zu einem Eckpfeiler des Wahlkampfs von Präsident Donald Trump und führte zu mehreren aufsehenerregenden Ankündigungen neuer Arbeitsplätze in den USA.

Es spielen viele Faktoren eine Rolle, die zum Rückgang des verarbeitenden Gewerbes beigetragen haben. Die Globalisierung hat amerikanische Unternehmen wie Apple Inc. (NASDAQ:AAPL) hervorgebracht ) lagert praktisch seine gesamte Fertigung an chinesische Fabriken aus. Das 1994 in Kraft getretene Nordamerikanische Freihandelsabkommen (NAFTA) führte dazu, dass Automobilhersteller die Produktion einiger Fahrzeuge und Komponenten nach Mexiko oder Kanada verlagerten. Und die Rezession, die 2007 begann, führte zu weiteren Kostensenkungen bei den Unternehmen, einschließlich Entlassungen und Werksschließungen.

Möglicherweise haben wir einen Wendepunkt erreicht. Unabhängig davon, ob Präsident Trump und seine Wirtschaftspolitik Wirkung zeigen oder nicht, ist es eine Tatsache, dass viele Unternehmen mehr amerikanische Arbeitskräfte einstellen.

Hier sind 10 Unternehmen, die Arbeitsplätze nach Amerika zurückbringen.

10 Unternehmen, die Arbeitsplätze zurück nach Amerika bringen:Bayer (BAYRY)

Nach Angaben des Wall Street Journal haben Vertreter des deutschen Chemieriesen Bayer AG (ADR) (OTCMKTS:BAYRY ) traf sich letzte Woche mit dem gewählten Präsidenten Donald Trump.

Auf dem Tisch stand Bayers geplante Übernahme der Monsanto Company (NYSE:MON). ).

Nach dem Treffen gaben Bayer-Vertreter bekannt, dass sie sich im Rahmen des Kaufs von Monsanto dazu verpflichten würden, die 9.000 US-Arbeitsplätze von Monsanto im Land zu behalten und zusätzlich 3.000 neue High-Tech-Arbeitsplätze für amerikanische Arbeitnehmer zu schaffen.

Die Versprechen hören hier nicht auf. Darüber hinaus sagt Bayer, dass es in den nächsten sechs Jahren die Hälfte der geplanten Ausgaben für Agrarforschung in Höhe von 16 Milliarden US-Dollar in die USA leiten wird

10 Unternehmen, die Arbeitsplätze zurück nach Amerika bringen:Amazon (AMZN)

Amazon.com, Inc. (NASDAQ:AMZN ) gab am 12. Januar eine Pressemitteilung heraus, in der es eine ehrgeizige Einstellungsoffensive ankündigte.

Laut Amazon werden in den nächsten 18 Monaten 100.000 neue Arbeitsplätze für amerikanische Arbeiter geschaffen.

Noch wichtiger ist, dass es sich hierbei nicht um Teilzeit- oder Gelegenheitsstellen handelt. Amazon sagt, dass durch die Einstellungswelle 100.000 Vollzeitstellen in den USA entstehen werden, mit allen Zusatzleistungen. Die Positionen reichen von Einstiegsjobs in den Logistikzentren von Amazon bis hin zu Ingenieuren und Softwareentwicklern und sind im ganzen Land verteilt.

10 Unternehmen, die Arbeitsplätze zurück nach Amerika bringen:Ford (F)

Ford Motor Company (NYSE:F ) hatte den Bau einer 1,6-Milliarden-Dollar-Fabrik in Mexiko geplant.

Stattdessen kündigte das Unternehmen die Schließung der mexikanischen Autofabrik an und fügte hinzu, dass es 700 Millionen US-Dollar in die Erweiterung seines Werks in Flat Rock, Michigan, investieren werde. Das Geld wird in die Herstellung hochtechnologischer Elektro-, Hybrid- und autonomer Autos fließen und 700 Arbeitsplätze in den USA schaffen.

Präsident Trump hatte vor der Wahl das geplante neue mexikanische Werk kritisiert, aber Ford sagt, dass die Entscheidung, es zu schließen, in erster Linie auf der rückläufigen Nachfrage nach den kleineren Automobilen beruhte, die das Werk produzieren sollte.

So oder so bedeutet das mehr amerikanische Arbeitskräfte und eine ausländische Fabrikinvestition weniger für den zweitgrößten Autohersteller des Landes.

10 Unternehmen, die Arbeitsplätze zurück nach Amerika bringen:IBM (IBM)

Einer der bekanntesten Namen der Technologiebranche plant eine Kehrtwende und stellt nach Jahren der Auslagerung von Arbeitsplätzen ins Ausland eine große Zahl US-Arbeitskräfte ein.

International Business Machines Corp. (NYSE:IBM ) hat Jahre damit verbracht, sein Geschäft weg von PCs und hin zu IT-Dienstleistungen zu verlagern. Im Zuge dessen wurden Tausende US-Arbeiter entlassen und stattdessen Hilfskräfte in Ländern eingestellt, in denen Arbeitskräfte billig sind, beispielsweise in Indien.

Im Mai 2016 kündigte das Unternehmen eine weitere Runde von Entlassungen in den USA an, die von Mitarbeitern als „massiv“ beschrieben wurden.

Doch bis zum Jahresende hatte sich die Strategie von IBM auf dramatische Weise geändert.

Im Dezember gab IBM-CEO Ginni Rometty bekannt, dass ihr Unternehmen plant, in den nächsten vier Jahren 1 Milliarde US-Dollar in den USA zu investieren und 25.000 neue Stellen in den USA zu besetzen.

10 Unternehmen, die Arbeitsplätze zurück nach Amerika bringen:Walmart (WMT)

Wal-Mart Stores Inc (NYSE:WMT ) behauptet, mit fast 1,5 Millionen amerikanischen Arbeitnehmern der größte private Arbeitgeber des Landes zu sein.

Das Unternehmen hatte bereits im Oktober einen Kapitalinvestitionsplan in Höhe von 6,8 Milliarden US-Dollar angekündigt, doch diese Woche veröffentlichte Walmart – ganz im Sinne der Aufrufe von Präsident Donald Trump zur Schaffung von Arbeitsplätzen in den USA – eine Pressemitteilung mit Einzelheiten zu seinen „Zielen für 2017 für amerikanisches Beschäftigungswachstum und Investitionen in die Gemeinschaft“.

Achten Sie darauf, dass Walmart 10.000 neue Einzelhandelsmitarbeiter einstellt. Darüber hinaus schätzt das Unternehmen, dass der Bau oder Umbau von Geschäften, Vertriebszentren und anderen Einrichtungen weitere 24.000 Arbeitsplätze im Baugewerbe schaffen wird.

10 Unternehmen, die Arbeitsplätze zurück nach Amerika bringen:Sprint (S)

Sprint Corp (NYSE:S ) hat sich zu den Einzelheiten seiner Pläne eher vage geäußert, aber das Unternehmen besteht darauf, dass es für 5.000 neue Arbeitsplätze in den USA verantwortlich sein wird.

Sprint machte die erste Ankündigung im Dezember. Es wurde bestätigt, dass die 5.000 neuen Stellen zusätzlich zu den 5.000 Neueinstellungen erfolgten, die das Unternehmen im April angekündigt hatte – der frühere Deal beinhaltete die Eröffnung neuer Geschäfte sowie einer Fahrzeugflotte für die Auslieferung von Smartphones an Kunden.

Es ist möglich, dass einige dieser 5.000 Stellen für Auftragnehmer statt direkt für Sprint arbeiten, aber wer auch immer letztendlich seine Gehaltsschecks unterschreibt, es werden amerikanische Arbeiter sein.

10 Unternehmen, die Arbeitsplätze zurück nach Amerika bringen:Lockheed Martin (LMT)

Count Lockheed Martin Corporation (NYSE:LMT ) unter den Unternehmen, die sich dazu verpflichten, mehr amerikanische Arbeitskräfte einzustellen.

Der CEO des Luft- und Raumfahrt- und Verteidigungsunternehmens traf sich letzte Woche mit Präsident Donald Trump. Nach dem Treffen kündigte Lockheed Martin an, dass das Unternehmen neben der Senkung der Kosten für das F-35-Kampfflugzeug auch weitere 1.800 Arbeiter im texanischen Werk einstellen wird, in dem das Flugzeug gebaut wird.

Zusätzlich zu den Direkteinstellungen wies Lockheed Martin auf den Dominoeffekt hin, der voraussichtlich „Tausende und Abertausende“ von Arbeitsplätzen in der Lieferkette in den gesamten USA schaffen wird.

10 Unternehmen, die Arbeitsplätze zurück nach Amerika bringen:Hyundai (HYMLF)

Ein weiterer Autohersteller plant, in naher Zukunft weitere amerikanische Arbeitskräfte einzustellen, aber dies ist ein ausländisches Unternehmen:Hyundai Motor Co (OTCMKTS:HYMLF). ).

Der südkoreanische Autohersteller kündigte an, dass er seine Ausgaben in den USA gegenüber dem geplanten Niveau um 50 % steigern und in den nächsten fünf Jahren 3,1 Milliarden US-Dollar ausgeben werde.

Dieses Geld wird in die Umrüstung der bestehenden US-Fabriken von Hyundai und in die Erforschung von High-Tech-Systemen wie autonomen Fahrzeugen fließen. Hyundai sagte, es erwäge auch den Bau einer neuen Fabrik speziell für den Bau von Premiumfahrzeugen für den US-Markt.

Das Unternehmen hat keine konkrete Zahl für die Schaffung von Arbeitsplätzen genannt, aber mit dieser Art von Ausgaben – und der Möglichkeit einer neuen Fabrik – wird es definitiv mehr Arbeitsplätze für amerikanische Arbeiter geben.

10 Unternehmen, die Arbeitsplätze zurück nach Amerika bringen:General Motors (GM)

General Motors Company (NYSE:GM). ) hat eine Pressemitteilung herausgegeben, in der er geplante und vergangene Investitionen in seine US-Betriebe anpreist, einschließlich zusätzlicher Ausgaben in Höhe von 1 Milliarde US-Dollar für die Fertigung in diesem Jahr.

Laut GM wird die 1 Milliarde US-Dollar für „mehrere neue Fahrzeuge, fortschrittliche Technologie- und Komponentenprojekte“ ausgegeben und zur Schaffung von 1.500 neuen oder erhaltenen Arbeitsplätzen führen.

450 davon werden von Mexiko nach Michigan umziehen, wenn GM die Produktion von Pickup- und SUV-Achsen „versichert“.

GM verweist auf frühere Investitionen und gibt an, seit 2009 über 21 Milliarden US-Dollar für seine US-Aktivitäten ausgegeben zu haben, darunter 2,9 Milliarden US-Dollar im Jahr 2016. Diese Maßnahmen hätten in den letzten vier Jahren zu über 25.000 neuen Arbeitsplätzen in den USA geführt – darunter 6.000 in der Fertigung.

In letzter Zeit gab es einige Stolpersteine – so kündigte GM beispielsweise die Entlassung von über 1.200 Mitarbeitern in einem Werk in Lordstown, Ohio, an. GM sagt jedoch, dass sich die kontinuierliche Auslagerung seiner IT-Anforderungen, die Rationalisierung der Technik und das Wachstum seiner Finanzdienstleistungssparte in den nächsten Jahren durch zusätzliche 5.000 Neueinstellungen in den USA auszahlen werden.

10 Unternehmen, die Arbeitsplätze zurück nach Amerika bringen:Carrier (UTX)

Schließlich das Unternehmen, das Präsident Donald Trump als Ausgangspunkt für seinen Vorstoß zur Rückkehr von Arbeitsplätzen nach Amerika nutzte:Carrier.

Ein Geschäftsbereich der United Technologies Corporation (NYSE:UTX). ) gab Carrier im Februar 2016 bekannt, dass das Unternehmen ein Ofen- und Heizanlagenwerk in Indianapolis schließen und damit 1.400 Arbeitsplätze nach Mexiko verlagern werde. Donald Trump, der damals für die Präsidentschaftskandidatur der Republikaner kandidierte, nutzte diesen Schritt als klassisches Beispiel für Freihandelsabkommen, die amerikanische Arbeitnehmer ihre Jobs kosten.

Noch größere Schlagzeilen machte die Situation Ende November, als Präsident Trump bekannt gab, dass er mit Carrier eine Einigung erzielt habe, um 1.000 dieser Arbeitsplätze in Indianapolis zu behalten.

Das ist nicht ganz dasselbe wie Neueinstellungen, aber der Deal brachte 1.000 Arbeitsplätze zurück nach Amerika und löste eine hochkarätige Bewegung unter Unternehmen – wie Ford und Walmart – aus, die darauf bedacht sind, als Teil der wachsenden Bewegung zur Schaffung von Arbeitsplätzen in den USA gesehen zu werden.

Zum Zeitpunkt dieses Schreibens hielt Brad Moon keine Position in einem der oben genannten Wertpapiere.