Cobots: Wie kollaborative Roboter die Beschäftigung beeinflussen – Jobschöpfer oder Jobkiller?

Das Hauptargument gegen den Einsatz kollaborativer Roboter ist, dass sie in kurzer Zeit Millionen von Arbeitsplätzen weltweit wegnehmen werden, was zu einer Arbeitslosigkeitskrise führen wird. Die Angst vor neuer Technologie ist kein neu erschaffenes Phänomen. Sie war schon immer Teil des evolutionären Innovationsprozesses.

Unsere Angst vor dem Unbekannten

Menschen neigen dazu, ihre Vorhersagen auf dem aktuellen Stand der Technik zu basieren, um weit hergeholte Annahmen über die Zukunft zu treffen. Zwar können Vorhersagen über die Zukunft manchmal richtig sein, aber vergessen wir nicht die Zeit im späten 19. Jahrhundert in London, als Menschen schätzten, dass wenn die Anzahl der Pferde im gleichen Tempo für die folgenden 50 Jahre zunimmt, die Stadt bis Mitte des 20. Jahrhunderts unter 9 Fuß Pferdemist begraben sein wird (auch bekannt als die „Große Pferdemist-Krise von 1894“). Ein kritisches Stück fehlte in der Gleichung: die Erfindung des Automobils in den frühen 1900ern. Ein Vorfall wie dieser warnt davor, nicht zu feste Schätzungen über die Zukunft mit der aktuell verfügbaren Technologie als Basis zu machen.

Automatisierungsraten in verschiedenen Branchen

Zwar werden einige Jobs der Automatisierung unterliegen, die Rate wird aber wahrscheinlich nicht einmal annähernd die Niveaus erreichen, die derzeit von den meisten Menschen vorhergesagt werden.

Laut PwC-Analyse wird die Automatisierung von Jobs in 3 Wellen eintreffen, und die Veränderungsrate wird kurzfristig viel niedriger sein. Die Analyse sagt die erste Welle der Automatisierung in den frühen 2020ern voraus, die zweite in den späten 2020ern und die dritte in den mittleren 2030ern. Nur etwa 3 % der Gesamtjobs sind potenziell bis Anfang der 2020er für Automatisierung gefährdet, während der Großteil der Veränderungen, etwa 30 % der Jobs, möglicherweise bis Mitte der 2030er automatisiert wird.

_{Quelle: PwC-Schätzungen basierend auf OECD PIAAC-Daten (Medianwerte für 29 Länder)}

Automatisierungsraten werden auch signifikant nach Branchen variieren. Kurz- und mittelfristig werden Sektoren wie Finanzen und Transport stärker betroffen sein. Dies liegt an der Nutzung komplexer Finanzalgorithmen und der zunehmenden Fahrzeugautomatisierung.

Sektoren wie Gesundheitswesen und Bildung, wo menschliche Zuwendung und soziale Fähigkeiten essenziell sind, werden möglicherweise kaum Jobautomatisierung erleben. Wahrscheinlicher ist, dass Roboter die Arbeit der Mitarbeiter in diesen Sektoren unterstützen.

Was sind Cobots: Ihre neuen Freunde am Arbeitsplatz?

Cobots, auch als „Collaborative Robots“ bekannt, werden häufiger neben menschlichen Arbeitern eingesetzt, statt sie an ihren Arbeitsplätzen zu ersetzen. Diese Roboter sind speziell dafür entwickelt, in derselben Umgebung mit Mitarbeitern zu arbeiten, ihre Arbeit produktiver zu machen, indem sie Aufgaben von ihnen übernehmen. Dies ermöglicht es Mitarbeitern, sich auf wertschöpfendere Aktivitäten zu konzentrieren, die die Intelligenz und Kreativität des menschlichen Geistes erfordern. Deswegen wird erwartet, dass eine große Anzahl von Jobs durch Roboter geschaffen wird.

Da sich Technologie weiterentwickelt, genießen im Durchschnitt immer mehr Menschen weltweit höhere Lebensstandards. Von der Basis der Maslowschen Bedürfnispyramide steigen wir zu höheren Ebenen auf, wo mehr Menschen ihre Anstrengungen und Arbeit auf Aktivitäten konzentrieren können, die der Welt mehr Wert verleihen. Cobots und Roboter sind ein integraler Teil dieses Prozesses, Menschen von gefährlicher, gefährlicher, manueller und repetitiver Arbeit zu befreien, damit wir uns auf Aufgaben konzentrieren können, die einen Unterschied machen.