5G und Edge stellen neue Herausforderungen für die Cybersicherheit im Jahr 2021 dar

Der wichtigste Fokus auf Cybersicherheit für 2021 für 5G und Edge wird die Kombination von menschlichem Fachwissen mit neueren Lösungen wie KI-gesteuerter Sicherheit sein.

Fortschritte im Edge-Computing und die Verfügbarkeit von 5G ermöglichen neue Echtzeitanwendungen. Sie helfen Unternehmen auch dabei, als Reaktion auf die Störungen ab 2020 auf Remote-Betrieb umzustellen. Ob es sich um Off-Premises-Computing oder eine Remote-Belegschaft handelt, der Schritt zur Dezentralisierung des Betriebs könnte unsere Denkweise über Arbeit für Jahre verändern. Doch Hand in Hand mit diesen Fortschritten entstehen neue Herausforderungen für die Cybersicherheit.

Infolgedessen muss sich die Cybersicherheit weiterentwickeln, um dieser Veränderung in der Arbeitslandschaft gerecht zu werden, und sie ist nicht nur für den Unternehmensbetrieb relevant. Selbst kleine Unternehmen müssen auf Fortschritte bei der Cybersicherheit achten, um so wenig Störungen wie möglich zu gewährleisten. Hier ist, was Sie für das Jahr 2021 wissen müssen.

Siehe auch: Warum Cybersicherheit im 5G-Zeitalter kein nachträglicher Einfall sein darf

Warum Cybersicherheit ein Wiederaufleben erlebt

Cybersicherheit war schon immer eine entscheidende Komponente für den Betrieb eines Unternehmens. Neue Fortschritte bei der Netzwerkfähigkeit erfordern jedoch, dass Unternehmen auf neue Weise über Cybersicherheit nachdenken. Mit neuen verteilten Systemen und Remote-Arbeiten, die mit mehr persönlichen Geräten stattfinden, gibt es viel zu bedenken.

Laut einer Umfrage von Enterprise Technology Research wird sich die Fernarbeit im Jahr 2021 voraussichtlich verdoppeln, während die Tech-Budgets voraussichtlich steigen werden. Diese Kombination könnte zeigen, dass Unternehmen nach einem Jahr ernsthafter Störungen genauer über Sicherheitsmöglichkeiten nachdenken.

5G erfordert eine Weiterentwicklung der Sicherheit

5G hat so viel Potenzial für die Verlagerung auf Off-Premises-Computing. In der Vergangenheit war die lokale Umgebung am sichersten für Unternehmen mit sensiblen Daten, aber das ist nicht mehr unbedingt der Fall. Jetzt ermöglichen verteiltes Computing, Edge und IoT-Abdeckung Unternehmen, Skalierbarkeit mit Genauigkeit zu kombinieren.

Die Kehrseite dieser Macht ist, dass Hacker und böswillige Akteure diese neue Netzwerkkonnektivität auch nutzen können, um komplexere und verheerendere Angriffe zu starten. 5G ist eine brandneue Lösung für unsere Netzwerke, aber dieser Wettlauf um 5G verändert unsere Vorstellung von Cybersicherheit.

Sogar der National Defense Authorization Act konzentrierte sich in den kommenden Jahren stark auf die Stärkung der Cybersicherheit. Vieles davon ist auf das fehlende „Hub-and-Spoke“-Design von 5G zurückzuführen, das es für Unternehmen schwieriger macht, kohärente Sicherheitspraktiken zu implementieren. Die Erhöhung der Bandbreite und die Verwendung von Edge-Geräten bieten auch potenzielle neue Angriffsmöglichkeiten.

Trotz dieser neuen Sicherheitsherausforderungen setzen wir das Rennen um 5G nicht aus. Stattdessen werden die Unternehmen für eine innovativere und umfassendere Versorgung verantwortlich sein. Dies wird parallel zu neuen Cybersicherheitsvorschriften und Richtlinien von Regierungsstellen funktionieren, aber das Geschäft wird sich auf Folgendes konzentrieren:

• Best Practices befolgen (denken Sie an die NIST-Richtlinien)
• Höhere Investitionen in Cybersicherheitsstrukturen
• Bereitstellen von maschinellem Lernen oder KI-Sicherheitsprotokollen.

Unternehmen werden sich auf CISO-Positionen konzentrieren

Der Chief Information Security Officer wird ein großer Teil von Lösungen auf Unternehmensebene für Cybersicherheit sein. Wenn 5G neue Anforderungen an die Cybersicherheit mit sich bringt, benötigen Unternehmen einen fokussierten und kreativen Ansatz, um Netzwerke und sensible Daten zu schützen.

Kleinere Unternehmen haben möglicherweise nicht die Kapazität, eine eigenständige Position einzustellen, aber Drittanbieter- oder SaaS-Optionen können diese Rolle übernehmen. Anbieter von Anwendungssicherheit und die Open-Source-Community sind ebenfalls ein fester Bestandteil dieser Entwicklung.

Der Zweck dieser Position auf C-Suite-Ebene ist es, Sicherheit in einem geschäftlichen Kontext zu verstehen. Sicherheit wird eine fortlaufende Strategie sein, die Unternehmen dazu zwingt, sich schnell weiterzuentwickeln und auf neue Bedrohungen zu reagieren. Diese Überwachung wird Vertrauen bei den Kunden aufbauen und regulatorische Anforderungen erfüllen.

Menschliches Eingreifen und Fachwissen bieten Unternehmen eine bessere Chance, eine sicherheitsorientierte Lösung zur Bekämpfung neuer Sicherheitsbedrohungen zu implementieren. Dedizierte Softwarelösungen bringen Sie nur so weit. Die Implementierung von menschlichem Fachwissen ist das fehlende Element, das Unternehmen benötigen, um voranzukommen.

Talentlücke bleibt ein Problem

Apropos CISO:Das Rennen um die Schließung der Talentlücke im Bereich Sicherheit könnte 2021 beginnen, nachdem sich der Staub der Pandemie gelegt hat. Die KI mag den ganzen Ruhm erlangen, aber die Wirtschaft braucht auch einen praktischen Experten.

Selbst kleine Unternehmen haben sensible Daten, die geschützt werden müssen. Dieser Schritt ist proaktiv und hilft Unternehmen, insbesondere B2Bs, die über große Datenmengen verfügen. Und da immer mehr Unternehmen auf Remote-Betrieb oder flexible Arbeit umstellen, ist es wichtiger denn je, über menschliches Talent für die Cybersicherheit zu verfügen – anstatt sich auf etablierte Systeme oder glitzernde Software ohne menschliches Eingreifen zu verlassen.

Unternehmen, die sich nicht auf Daten als Dienstleistung oder Produkt konzentrieren, fühlen sich möglicherweise noch weiter hinter dem Umgang mit Security-First-Initiativen zurück. Die Einstellung von Positionen im Sicherheitsbereich kann Unternehmen dabei helfen, aufzuholen und das Risiko und den Verlust von Einnahmen aufgrund der Ignorierung wichtiger Sicherheitsprobleme zu vermeiden.

Wie können Unternehmen also die Talentlücke füllen? Sie wird nicht durch Entlassungen oder Umstrukturierungen entstehen, da Unternehmen diesen Positionen trotz anderer Teamkürzungen offenbar Vorrang einräumen. Stattdessen können Unternehmen Folgendes in Erwägung ziehen:

• Erwägen Sie Remote-Sicherheitsmitarbeiter
• Aktuelle Teammitglieder umschulen und in ihre berufliche Weiterentwicklung investieren
• Erwägen Sie Kooperationen, um Talente anzuziehen oder zu entwickeln.

In jedem Fall hat Cybersicherheit oberste Priorität

Der Übergang zu 5G und die Ausschöpfung des vollen Potenzials unserer Datensysteme erfordern einen sicherheitsorientierten Ansatz beim Aufbau. Unternehmen, die diesen Ansatz verfolgen, geben ihren Kunden das Vertrauen, das sie benötigen, um Zugriff auf kritische Daten anzubieten, und ermöglichen es Unternehmen, die mit Sicherheitsverletzungen verbundenen Risiken und Strafen zu vermeiden.

Der wichtigste Fokus für 2021 wird auf der Verbindung von menschlichem Fachwissen mit neueren Lösungen wie KI-gesteuerten Sicherheitslösungen liegen. Dies ist die beste Option für Unternehmen, um beim Übergang in diese neue Ära der Arbeit den kreativen und innovativen Sicherheitsanforderungen gerecht zu werden. Da 5G kommt und Remote-Arbeit in den kommenden Jahren bestehen bleibt, wird die Cybersicherheit dicht hinterherhinken.