LSC Communications: Weltweiter Anbieter innovativer Druck- & Fulfillment-Lösungen

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Lean für Wettbewerbsvorteil nutzen

LSC Communications ist globaler Anbieter innovativer Technologien zur Verbesserung digitaler & Print-Kommunikation. LSC Communications selbst ist ein 3-Mrd.-$-Unternehmen fokussiert auf Druck, Fulfillment & Supply-Chain-Lösungen für Verlage, Händler & Einzelhändler. Der Standort Union, Missouri ist führender Hersteller von Indexkarten, Manila-Ordnern, Hängeregistern & Schulportfolios. Globale Marktreichweite, aber fest an Missouri-Produktionsstandorten verankert.

LSC Communications ist leidenschaftlicher Verfechter von Lean Manufacturing und strebt ständig nach operativen Effizienzsteigerungen, um die Spitzenposition zu halten. „Wir haben Lean seit 12+ Jahren voll umarmt, es ist Teil unserer Kultur“, erklärt Reginald Jones, VP Operations. „Wir sind unermüdlich in der Suche nach Exzellenz, suchten Werkzeuge für echte Lösungen … Six Sigma Green Belt hat diese Werkzeuge, und wir wussten, unser Team war bereit, es als fortlaufenden Teil ihres Qualitäts- & Effizienz-Eigentums zu übernehmen. Ich wusste, wen ich anrufen muss … Missouri Enterprise.“

Missouri Enterprises Six-Sigma-Experten trafen LSC-Führungsteam, um Strategie für Green-Belt-Einführung zu planen. Nicht Schema-F: wegen LSCs hohem QMS-Implementierungslevel passten Project Manager Training an, betonten bekannte Schwächen, verkürzten bereits in Kultur verankerte Prinzipien. Flexibel, nicht Standard – maßgeschneidert für maximalen Kundennutzen.

„Missouri Enterprises Project Manager waren hervorragend, die Ergebnisse, die sie uns halfen zu erreichen, sind hervorragend“, so Jones stolz. „Unser Team hat das Projekt angenommen, und jetzt machen unsere Green-Belt-zertifizierten Mitarbeiter einen echten Unterschied … Ursachen von Problemen identifizieren, um noch größere Verbesserungen anzustoßen. Durch die Arbeit mit Missouri Enterprise für Six Sigma Green Belt Zertifizierungen projizieren wir substanzielle Kosteneinsparungen in Personal, Material, Energie & Overhead in den nächsten 12 Monaten.“

Als abschließende Anmerkung: „Mich beeindruckte besonders Missouri Enterprises Hingabe an ihre Mission ‚Helping Missouri Manufacturers Succeed‘ und gute Jobs in Missouri zu halten. Wir teilen diese Mission, lokale Jobs zu erhalten … belegt durch unser Engagement für Union-Operationen & andere US-Standorte. Diese Verbindung führte zu meiner Einladung, mich vollständiger an der Missouri Enterprise Mission zu beteiligen, und ich bin nun geehrt, Teil des Missouri Enterprise Board of Directors zu sein.“